Recruitment - Kỹ năng Tuyển dụng ứng viên hạng A

Bạn sẽ học được gì

Chọn đúng người – Bắt đầu từ đúng tư duy 

Khóa học không đơn thuần hướng dẫn bạn cách viết JD hay phỏng vấn hành vi, mà tập trung giúp bạn: 

• Hiểu rõ mối liên hệ giữa tuyển dụng và chiến lược kinh doanh. 
• Xác định ứng viên Hạng A dựa trên thẻ điểm (Scorecard) gắn với mục tiêu tổ chức. 
• Biết cách xây dựng thẻ điểm năng lực và giá trị để đo lường sự phù hợp. 
• Ứng dụng mô hình 5F trong đàm phán và thuyết phục ứng viên. 
• Nhận diện và khắc phục những sai lầm phổ biến trong tuyển chọn nhân tài. 

Giới thiệu khóa học

Trong thị trường lao động biến động, tuyển sai người không chỉ khiến doanh nghiệp mất 15 lần chi phí lương mà còn làm giảm năng suất, gây tổn hại văn hóa và trì hoãn mục tiêu kinh doanh. 
Phần lớn nhà tuyển dụng vẫn tập trung vào kỹ thuật phỏng vấn mà quên mất cốt lõi: phải hiểu tại sao cần tuyển (WHY) và ai thực sự phù hợp với chiến lược tổ chức (WHO) trước khi bàn đến “làm thế nào” (HOW). 

Khóa học “Kỹ năng Tuyển dụng Ứng viên Hạng A” được thiết kế giúp bạn tư duy như một nhà lãnh đạo nhân tài, không chỉ như người làm tuyển dụng. 

Sau khi hoàn thành, bạn sẽ có thể: 

• Hiểu rõ mối liên hệ giữa tuyển dụng và chiến lược kinh doanh. 
• Xác định chân dung ứng viên Hạng A bằng Thẻ điểm năng lực (Scorecard). 
• Xây dựng quy trình tuyển chọn chuẩn 4 bước dựa trên bằng chứng. 
• Ứng dụng mô hình 5F để thuyết phục và chốt tuyển dụng thành công. 
• Nhận diện và tránh các sai lầm phổ biến trong quá trình tuyển dụng. 

Tuyển dụng không chỉ là tìm người – mà là năng lực chiến lược giúp doanh nghiệp phát triển bền vững. 
Bạn sẽ học cách biến quy trình tuyển chọn thành công cụ tạo giá trị, đảm bảo mỗi vị trí mới đều góp phần trực tiếp vào hiệu suất tổ chức. 

Khóa học đi kèm case study thực tế, mẫu thẻ điểm (Scorecard template), checklist phỏng vấn và hướng dẫn ra quyết định tuyển chọn. 
Khóa học đặc biệt phù hợp với HR Manager, HRBP, Talent Acquisition Specialist, CEO hoặc Quản lý chức năng muốn tuyển đúng người – đúng giá trị – đúng chiến lược. 

Nội dung khóa học

Thông tin giảng viên

1329 Học viên 31 Khóa học

Nông Vương Phi

Founder, CEO Phi&P

• Nghiên cứu sinh, chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực – National Taiwan Ocean University;
• MBA, chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực - Columbia Southern University;
• Cử nhân ngành Quản trị Kinh doanh - Học viện Bưu chính Viễn thông TP HCM;
• Chứng chỉ Chuyên gia Tư vấn Cao cấp AI/IoT (Nhật);
• Chứng nhận Coach của tổ chức WIAL;
• Chứng nhận LHH’s Coach the Coach™;
• Chứng nhận chuyên gia tư vấn đào tạo LIFO® Practitioner;
• Chứng chỉ John C. Maxwell Team – The Executive Director Level;
• Chuyên gia tư vấn doanh nghiệp – AOTS (Nhật);
• Chứng chỉ “Points of You” Trainer;
• Chứng nhận chuyên gia tư vấn đào tạo Job & Career Transition Coach;
• Các văn bằng, chứng chỉ chuyên môn tư vấn Nhân sự cao cấp (Việt Nam, Nhật Bản)